Raus aus dem Hamsterrad 

Unsicherheit und Zukunftsangst in Veränderungsprozessen führen bei vielen Mitarbeitern zu Stress und Belastungen - unabhängig von tatsächlichen Veränderungen des eigenen Arbeitsplatzes. 

Mir wächst alles über den  .. Kopf                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                 ©Hamsterrad 

Alex Schroeder + World Shally

Wer als Mitarbeiter wiederholt Veränderungen am Arbeitsplatz erlebt, weist außerdem mehr emotionale Erschöpfung, geringere Arbeitszufriedenheit, weniger Arbeitsengagement und signifikant mehr Erkrankungen auf.

Gute Nachricht: Resilienz können Sie erlernen

Widerstandsfähige Menschen bleiben in turbulenten und kritischen Situationen und Zeiten stabil und handlungsfähig. Diese Fähigkeit können Sie gezielt stärken und entwickeln.

In meinem Gruppen-Trainingsangebot werden Ihre gewohnte Denk- und Verhaltensweisen ganzheitlich überprüft und positiv weiter entwickelt. Dabei werden die verschiedenen Lebens- und Arbeitsbereiche einzeln und in Gruppenarbeit betrachtet und Strategien für Veränderung entwickelt.